订立了合约或协定。当一个雇主雇用一个人担任某件工作时，他同意付给工人相当的工资。受雇者绝不应该偷懒怠惰，敷衍塞责。他应该忠实可靠而为雇主认真工作。一个人若受雇作木工，规定一天做若干小时，而他获得若干工资作为他所花的这些时间的代价，那末他便应该在这段时间内勤力工作。雇主给他工资不是要他闲荡而是要他工作。一个基督徒若在一间由一个富人所开的商店里工作，他并无权因为雇主富有就偷窃店里的东西，他也无权欺骗顾客，向他们索取高于货物本身价值的价格而将差额归入自己的私囊。这乃是偷盗的行为。一个人若在工作上偷懒，他也可说是偷窃雇主的东西。既然工人期望雇主将工资付给他，为什么雇主不能期望他所付出的代价为他将工作完成呢？“无论作什么，……或［工作］，都要奉主耶稣的名。”你有这样行吗？

29．在阿尼西母成为基督徒之后，使徒保罗对这个奴隶采取什么态度？

²⁹ 保罗并没有认为阿尼西母，腓利门的一个奴隶，应该逃避他对雇主的责任。当阿尼西母成为一个基督徒而保罗发现他是一个奴隶时，保罗便将他送回他的主人那里去。这个奴隶现在已经是一个基督徒了，但他仍然是属于腓利门的，虽然腓利门自己也是个基督徒。保罗在信上论及阿尼西母说:“［我］为我在捆锁中所生的儿子阿尼西母求你［腓利门］；他从前与你没有益处，但如今与你我都有益处。我现在打发他亲自回你那里去，他是我心上的人。”虽然保罗发现弃主潜逃的阿尼西母对他很有帮助，保罗却要他回到他的主人那里，因为这样行是对的。按照法律阿尼西母仍然是属于他的主人的，所以保罗派他回去以便腓利门可以“永远得着他，不再是奴仆，乃是高过奴仆，是亲爱的兄弟，在我实在是如此，何况在你呢，这也不拘是按肉体说，是按主说。”（腓利门书10-12,15,16）圣经表明不论一个基督徒处于什么地位，不论他是个奴隶抑或自由的工人，他都应该勤力工作好像他是“奉主耶稣的名”而工作一般，并且“借着他感谢父上帝。”

30．因此基督徒必须怎样？

³⁰ 基督徒必须忠实。他们必须真诚。他们必须证明自己是上帝所任命的传道员，不但在他们向人传讲好消息时，并且也在他们所做的一切事上，以便所有种类的人都能得救。因此他们证明‘上帝的道正作用在信徒身上。’你有没有在饮食，谈话，工作，传道或其他所有的事上都表现基督徒的善工，凡事都为荣耀上帝而行以便帮助别人得救呢？你有‘寻找并追求和平’吗？基督徒都知道‘耶和华的眼看顾义人’，所以他的目光是集中在他所任命的传道员之上的。——彼得前书3:11,12。

当尼罗河没有泛滥的时候

在他所著的《现代发现与圣经》（Modern Discovery and the Bible）一书中，考古学家索特（A. Rendle Short）报导说:“在埃及饥荒很少会延续一个长时期。如所周知这个国家的农业完全是倚赖尼罗河的泛滥的。最近考古学家在爱利芬坦（Elephantine）岛上作了一个很有趣的发现；他们找到一块纪念尼罗河一连七年没有泛滥的碑铭。这块碑的确实年代尚未能决定，但是伯鲁格殊（Brugsch）发现了一项铭刻，据我们所知正好是约瑟的时代。”