Tjänstemöten som passar er församling
1 ”Och alla dina söner skall vara personer som blir lärda av Jehova, och dina söners frid skall vara överflödande”, utlovar Jesaja 54:13 (NW). Tjänstemötet är en av de anordningar som denna undervisning kommer genom. Alla i församlingen kan bidra till att göra det till ett glädjefyllt och gagneligt möte.
2 Nästan alla tjänstemöten följer det tidsschema och det stoff som anges i Tjänsten för Guds rike, men ibland kan dessa upplysningar vara tillämpliga i olika grad på olika församlingar, och därför bör de äldste och biträdande tjänare som framför upplysningarna vara anpassbara i sin framställning. Vissa artiklar i Tjänsten för Guds rike gäller till exempel i första hand stora städer. Bröderna i små städer och på landsbygden behöver då inte använda lika mycket tid till att behandla detta stoff, när de tillämpar de förslag som ges på förhållandena i den egna församlingen.
3 När upplysningarna i en artikel i Tjänsten för Guds rike är direkt tillämpliga på församlingen, bör den som är ansvarig för denna punkt förbereda stoffet grundligt, så att åhörarna helt och fullt förstår och inser hur det skall tillämpas där i församlingen. Det tycks vara så att den som fått uppdraget i vissa fall menar att alla i församlingen har läst upplysningarna och är helt och hållet förtrogna med dem, och därför forskar han ytterligare för att lägga fram sitt eget ”färska” stoff för att slippa göra ett ”uppkok” på vad som står i Tjänsten för Guds rike. Ibland sker detta genom en lång, utdragen introduktion. Men det skulle vara till större gagn om han använde denna tid till att begrunda den artikel han fått i uppdrag att behandla och att hjälpa förkunnarna att förstå hur de skall tillämpa upplysningarna där.
4 Somliga har ställt frågor om hur man bäst skall leda dryftandet av bibliska ämnen som ibland tas upp under rubriken ”Edra tjänstemöten”. De har menat att det är alltför mycket stoff, och ibland har de bara hunnit igenom hälften av det. Under punkten ”Hur väl känner du organisationen?” i Tjänsten för Guds rike för september finns det till exempel omkring femton skriftställshänvisningar förutom hänvisningar till Sällskapets publikationer. Ordföranden bör i själva verket leda ett väl avrundat dryftande av hela ämnet. Det är inte meningen att alla skriftställen skall slås upp och läsas under detta dryftande. Samma sak gäller om hänvisningarna till publikationerna. Dessa hänvisningar har tagits med för att förkunnarna skall kunna slå upp publikationerna hemma, när de förbereder sig och sedan framföra dessa tankar i dryftandet, företrädesvis i korthet. På så sätt kan man vanligen ägna någon tid åt varje fråga och läsa nyckeltexter som utvalts på förhand, varigenom dryftandet kan gå raskt framåt, så att församlingen får gagn av det, därför att alla punkterna behandlas på ett väl avvägt sätt.
5 Man har ställt frågan hur den broder som är ansvarig för punkten skall kunna avsluta tjänstemötet i rätt tid, när han bara har tretton minuter på sig för både ”avslutande kommentarer” och ”brevet från avdelningskontoret”, som under tjänstemötet veckan efter den 23 september. Han måste avgöra hur tiden skall fördelas, men vid detta tillfälle kommer han förmodligen endast att i korthet framhålla några få utvalda detaljer från ”brevet från avdelningskontoret”. Han har ansvaret att se till att tjänstemötet slutar i rätt tid.
6 Vilka bör utväljas till att demonstrera de olika bibliska framställningarna och litteraturerbjudandena eller på annat sätt visa hur man kan bära fram de goda nyheterna? Det bör i allmänhet vara de mera kvalificerade och erfarna förkunnarna som ombeds att göra detta. Ordföranden för punkten bör dessutom ha instruerat dem och övat demonstrationen med dem. Det är vanligen inte så bra att nya och oerfarna förkunnare demonstrerar hur arbetet skall utföras bara därför att vi vill att de skall få tillfälle att vara med på podiet, men däremot kan somliga av dem få agera den besökte. De kommer att få många möjligheter att skaffa sig erfarenhet genom att ge kommentarer vid mötena, hålla övningstal i teokratiska skolan och ta del i tjänsten på fältet.
7 Om tjänstemötena ibland inte tycks vara så intressanta och instruktiva som de skulle kunna vara, skulle det vara bra om den presiderande tillsyningsmannen, och faktiskt hela kretsen av äldste, begrundade saken för att se om det skulle kunna vara till nytta att tillämpa någon av ovanstående tankar. Både åhörarna och de som medverkar från podiet kan genom förtänksamhet och förberedelse bidra till att göra tjänstemötena till uppbyggande och glädjefyllda stunder.